SABER MAS SOBRE EL CERTIFICADO DE DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO

Si estás un poco perdido/a y quieres saber más  acerca de qué es, cómo se obtiene  y qué salidas profesionales tiene el Certificado profesional de docencia :

1. DENOMINACIÓN DEL CERTIFICADO
(ES) Certificado de Profesionalidad de nivel 3 en SSCE0110 DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO 

2. TRADUCCIÓN DE LA DENOMINACIÓN DEL CERTIFICADO 
(EN) Professional Certificate level 3 in SSCE0110 TEACHING VOCATIONAL TRAINING FOR EMPLOYMENT (Esta traducción no tiene carácter oficial) 

3. PERFIL DE COMPETENCIAS
El titular de este certificado de profesionalidad tiene adquirida la competencia general de programar, impartir, tutorizar y evaluar acciones formativas del subsistema de formación profesional para el empleo, elaborando y utilizando materiales, medios y recursos didácticos, orientando sobre los itinerarios formativos y salidas profesionales que ofrece el mercado laboral en su especialidad, promoviendo de forma permanente la calidad de la formación y la actualización didáctica. 

Esta competencia general se concreta en las siguientes unidades de competencia (UC): 

• Programar acciones formativas para el empleo adecuándolas a las características y condiciones de la formación, al perfil de los destinatarios y a la realidad laboral (UC1442_3). 
• Seleccionar, elaborar, adaptar y utilizar materiales, medios y recursos didácticos para el desarrollo de contenidos formativos (UC1443_3). 
• Impartir y tutorizar acciones formativas para el empleo utilizando técnicas, estrategias y recursos didácticos (UC1444_3). 
• Evaluar el proceso de enseñanza-aprendizaje en las acciones formativas para el empleo (UC1445_3). 
• Facilitar información y orientación laboral y promover la calidad de la formación profesional para el empleo (UC1446_3). 

Las competencias profesionales se adquieren conforme a los resultados de aprendizaje especificados en los Módulos formativos (MF): 

• Programación didáctica de acciones formativas para el empleo (MF1442_3). 
• Selección, elaboración, adaptación y utilización de materiales, medios y recursos didácticos en formación profesional para el empleo (MF1443_3). 
• Impartición y tutorización de acciones formativas para el empleo (MF1444_3). 
• Evaluación del proceso de enseñanza-aprendizaje en formación profesional para el empleo (MF1445_3). 
• Orientación laboral y promoción de la calidad en la formación profesional para el empleo (MF1446_3). 
• Formación práctica en centros de trabajo en Docencia en la formación para el empleo (MP0353) (Véase base legal para conocer todos los resultados de aprendizaje adquiridos por el poseedor de este Certificado en cada MF). A modo de referente, los resultados de aprendizaje de la Formación Práctica en centros de trabajo que completan y refuerzan los adquiridos en el resto de módulos formativos

4. EMPLEOS QUE PUEDE DESEMPEÑAR EL TITULAR DE ESTE CERTIFICADO
El Titular de este certificado ejerce su actividad en todos los sectores productivos, en las áreas de formación profesional para el empleo, ya sea en la formación ofertada por los departamentos competentes, de demanda o en alternancia con el empleo, y otras acciones de acompañamiento y apoyo a la formación, o dentro de las enseñanzas no formales.
Las ocupaciones y puestos de trabajo más relevantes son: Formador de formación no reglada. Formador de formación ocupacional no reglada. Formador ocupacional. Formador para el empleo. Formador de formadores. 

5. BASE OFICIAL DEL CERTIFICADO
Organismo oficial que expide el certificado: El Ministerio de Empleo y Seguridad y Social o la administración autonómica en el ámbito de sus competencias, en el nombre del Rey. 

El Certificado tiene validez en toda España. Nivel del certificado El Certificado de profesionalidad de nivel 3 del Repertorio Nacional de Certificados de Profesionalidad se corresponde con el nivel 4 de la Clasificación Internacional Normalizada de la Educación (CINE-P 2011). El nivel del Marco Europeo de Cualificaciones (MEC): Escala de valoración / Acreditación del certificado El sistema de calificación y superación de los Módulos formativos (MF) se expresarán en una escala numérica de 0 a 10. El valor mínimo para la superación es 5 en cada MF y Apto en el Módulo de Formación Práctica en el Centro de Trabajo. 

Las calificaciones finales obtenidas tendrán las siguientes valoraciones: - 

• No APTO: 0 a 4,9 - 
• APTO Suficiente: 5 a 6,9 - 
• APTO Notable: 7 a 8,9 - 
• APTO Sobresaliente: 9 a 10 

Acceso al nivel siguiente de enseñanza o formación: Con este Certificado de profesionalidad de nivel 3 se puede acceder a un Certificado de profesionalidad de nivel 3 de la misma Área de la Familia Profesional.

La Administración educativa reconocerá, a efectos de equivalencia y convalidación, el módulo o módulos profesionales de los Títulos de FP correspondientes a las unidades de competencia de los módulos formativos de este certificado de profesionalidad. Base legal Real Decreto 1697/2011, de 18 de noviembre, por el que se establecen cinco certificados de profesionalidad de la familia profesional Servicios socioculturales y a la comunidad que se incluyen en el Repertorio Nacional de certificados de profesionalidad. (Anexo IV, Código: SSCE0110) Real Decreto 625/2013, de 2 de agosto, por el que se establecen cuatro certificados de profesionalidad de la familia profesional Servicios socioculturales y a la comunidad que se incluyen en el Repertorio Nacional de certificados de profesionalidad y se actualizan los certificados de profesionalidad establecidos como anexo IV del Real decreto 1697/2011, de 18 de noviembre, como anexo II del Real Decreto 721/2011, de 20 de mayo y como anexo II del Real Decreto 1379/2008, de 1 de agosto, modificado por el Real Decreto 721/2011, de 20 de mayo. SUPLEMENTO EUROPASS (*) ESPAÑA Versión diciembre 2013 3 6.

MODOS RECONOCIDOS OFICIALMENTE DE OBTENER EL CERTIFICADO 

Este Certificado puede ser obtenido por las siguientes vías: 

• 1. Formativa: Tras superar como apto el programa formativo tanto en modalidad presencial como teleformación. 
• 2. Reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral o vías no formales de formación: Tras superar el proceso de evaluación y acreditación de competencias del conjunto de unidades de competencia del Certificado de Profesionalidad 
• 3. Formación dual: Mediante un contrato para la formación y el aprendizaje, que puede extenderse desde 1 año, o 6 meses por convenio del sector, hasta tres años, donde se compatibiliza el tiempo de trabajo efectivo con el tiempo dedicado a la formación del programa formativo del Certificado de Profesionalidad y su superación. 

La vía formativa (1) exige superar los módulos formativos y la formación práctica en el centro de trabajo: Duración (en horas) Módulos formativos : 340 horas.Formación Práctica en centros de trabajo:  40

• Duración total de la formación hasta obtener el certificado: 380 

• Requisitos de acceso: - Título de Bachiller o Certificado de Profesionalidad de nivel 2 de la misma área profesional del Certificado. En caso de no disponer de alguna de las anteriores acreditaciones o de superior nivel, superación de las pruebas de competencia clave. 

Más información: Los certificados de profesionalidad son el instrumento de acreditación oficial de las cualificaciones profesionales del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales de todas las actividades económicas, en el ámbito de la administración laboral. El Repertorio Nacional de Certificados de Profesionalidad se ordena en tres niveles de cualificación (nivel 1, nivel 2 y nivel 3) y, sectorialmente, en 26 familias profesionales y 102 áreas profesionales. 

Si tienes una titulación y/o experiencia en un área concreta, pincha en el siguiente enlace para saber si puedes ser docente de otros certificados profesionales, cuando obtengas tu título del certificado de docencia:

https://www.grupo2000.es/como-ser-docente-de-certificados-de-profesionalidad/